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Fedesarrollo

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Investigaciones, libros, encuestas y análisis de coyuntura publicados por Fedesarrollo desde 1970.

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961 publicaciones

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Julio 2014

Fedesarrollo · Acrip

Recientemente, el Gobierno anunció un proyecto de ley con el objetivo de desmontar dichas disposiciones. El editorial de este Informe del Mercado Laboral argumenta que retornar al esquema anterior podría generar efectos negativos tanto en el empleo como en la productividad de los trabajadores y en su nivel salarial, al tiempo que constituiría una señal de inconsistencia institucional con consecuencias negativas sobre la confianza empresarial en el país.

Julio de 2014

Tendencia Económica

Tendencia Económica. Informe Mensual de Fedesarrollo. No. 145. Julio 2014

Fedesarrollo

La actual coyuntura debería abrir una reflexión más profunda en torno a las necesidades fiscales del cuatrienio que apenas comienza. Incluso desde la perspectiva de lo más urgente, las necesidades de recursos su­peran ampliamente lo que puede conseguirse mediante la simple prórroga del impuesto al patrimonio y el gravamen a los movimientos financieros (GMF).

Julio de 2014

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Junio 2014

Fedesarrollo · Acrip

Este editorial expone y analiza las principales desventajas a las cuales están sujetas las mujeres en el mercado de trabajo colombiano, y reflexiona sobre las reformas que podrían mejorar sus condiciones.

Junio de 2014

Tendencia Económica

Tendencia Económica. Informe Mensual de Fedesarrollo. No. 144. Junio 2014

Fedesarrollo

"En Colombia, la discusión en torno al crecimiento potencial de nuestra economía ha sido relativamente menor, existiendo un cierto consenso a través de los distintos trabajos empíricos sobre la existencia de una tasa natural de crecimiento, cuyos niveles estarían entre un 4% y un 5% anual de acuerdo con las dotaciones factoriales de nuestro país y sus niveles de productividad. "

Junio de 2014

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Mayo 2014

Fedesarrollo · Acrip

El subempleo es un indicador asociado tanto a la baja calidad de la contratación como a la subutilización de la mano de obra (Puyana et al., 2011). Su medición da cuenta de la inconformidad laboral de los trabajadores, toda vez que allí se registran los empleados que consideran que sus salarios son inadecuados, que no están explotando al máximo sus capacidades o que desearían trabajar una mayor cantidad de horas.

Mayo de 2014

Tendencia Económica

Tendencia Económica. Informe Mensual de Fedesarrollo. No. 143. Mayo 2014

Fedesarrollo

"Colombia es un país de contrastes. A pesar del saludable crecimiento económico exhibido durante el último lustro y la incontestable mejora en los indicadores sociales y del mercado laboral, nuestro país no muestra avances similares en sus cifras de competitividad. De hecho, Colombia ocupó, al igual que hace cinco años, el puesto 69 entre 148 países en el más reciente ranking de Competitividad Global elaborado por el Foro Económico Mundial."

Mayo de 2014

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Abril 2014

Fedesarrollo · Acrip

El crecimiento y desarrollo económico de América Latina se encuentra fuertemente limitado por la brecha entre las habilidades que poseen los trabajadores y las que requieren las empresas. La divergencia es tal que, de acuerdo con las cifras y análisis del programa Transformación: habilidades para la productividad del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), alrededor del 90% de las empresas de la región presentan dificultades para encontrar trabajadores con las aptitudes necesarias para producir competitivamente. Así mismo, la poca compaginación entre las capacidades ofertadas y demandas en el mercado laboral conllevan a la informalidad y el desempleo, especialmente de los más jóvenes, impulsando la adopción de comportamientos de riesgo como la violencia y la criminalidad (OIT, 2013).

Abril de 2014

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Marzo 2014

La crisis económica internacional desatada desde finales de 2008 ha impactado negativamente los indicadores laborales alrededor del mundo, afectando de manera particularmente fuerte a la población joven. En efecto, mientras la tasa mundial de desempleo ha exhibido un incremento de 0,5 puntos porcentuales (pps), la tasa juvenil registra un repunte tres veces superior en los últimos años (Gráfico 1). Más aún, el empeoramiento de las condiciones laborales juveniles se ha recrudecido recientemente, al punto que en 2013 el 75% de los países aumentaron la proporción de jóvenes (15-29 años) que no solo no trabajan ni estudian, sino que tampoco reciben formación técnica (NEET)1. Para completar el panorama adverso, los jóvenes que logran acceder a un empleo lo hacen en condiciones de precariedad, siendo del 60% la proporción que carece de un contrato estable y que percibe salarios inferiores al promedio, y del 80% los que laboran en la informalidad (OIT, 2014).

Marzo de 2014

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Febrero 2014

Fedesarrollo · Acrip

Los conflictos internos no solo dejan imborrable mella en las víctimas y sus familias, sino que imponen importantes restricciones al desarrollo económico de un país. La evidencia internacional señala que los países con conflictos internos asumen costos que difieren ampliamente según su intensidad y duración, por lo que es difícil plantear estimaciones sobre promedios (Blattman y Miguel, 2010). Sin embargo, algunos autores sugieren que los países en combate experimentan cada año una desaceleración de hasta 4,5 puntos porcentuales (pps) en su crecimiento económico, al tiempo que pueden llegar a tener un gasto militar como porcentaje del PIB de hasta 10 veces por encima del de países similares sin conflicto (Hoeffler y Reynal, 2003; Collier, 1999). De este modo, los países no solo ven disminuciones inmediatas en sus tasas de crecimiento, sino que experimentan una reasignación de recursos hacia usos menos productivos, lo que también termina afectando el PIB en el mediano plazo.

Febrero de 2014

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Enero 2014

La galopante evolución de la tecnología está modificando rápidamente las formas en que se desarrollan los distintos quehaceres de la sociedad. El mercado laboral no es ajeno a este fenómeno, viéndose impactado a través de fenómenos como el incremento en las productividades laborales o la redefinición de los parámetros de sustitución capital-trabajo. Una de las recientes transformaciones del mercado laboral por cuenta de la tecnología es la asociada a la reubicación de cierto tipo de labores, desembocando en una tercerización de funciones cuyo alcance es incluso transfronterizo. Asimismo, mediante el uso de las TIC, los trabajadores pueden cumplir con sus responsabilidades estando físicamente por fuera de la oficina, modalidad laboral que se conoce como teletrabajo y que ha generado gran interés entre los investigadores, no solo por sus implicaciones microeconómicas en las empresas y trabajadores que lo adoptan, sino por el conjunto de externalidades positivas crecientemente documentadas para la sociedad en su conjunto.

Enero de 2014

Informe de Mercado Laboral

Informe del Mercado Laboral. Diciembre de 2013

Fedesarrollo · Acrip

Con el propósito de contribuir recurrentemente al conocimiento del mercado de trabajo colombiano, Fedesarrollo y Acrip se aliaron y diseñaron en el colofón de 2012 el Informe Mensual del Mercado Laboral (IML). De esta forma, a través de editoriales con análisis de temáticas coyunturales y estructurales y de información estadística actualizada y comentada de las principales variables, esta alianza pretende que los lectores, con el transcurso de los informes, vayan formando una radiografía general y específica del mercado laboral colombiano, al tiempo que se encuentren actualizados sobre cómo ha evolucionado el mismo.

Diciembre de 2013

Informe de Mercado Laboral

Informe Mensual del Mercado Laboral. Noviembre 2013

Fedesarrollo · Acrip

Una regularidad en el mercado laboral de distintos países alrededor del mundo, independientemente de su nivel de desarrollo, es que los empleados sindicalizados ostentan un salario de hasta un 30% por encima del recibido por los trabajadores sin afiliación sindical (Landerretche et al, 2011; Trujillo, 2013; Fang y Verma, 2002; y Breda, 2012) (Gráfico 1). A esta diferencia se le conoce como la prima sindical y bajo ciertas condiciones podría configurar uno de los principales beneficios que los trabajadores encuentran en la afiliación a un sindicato. Por otro lado, sin embargo, es posible que los trabajadores sindicalizados tengan mayores niveles de capacitación o experiencia, caso en el cual su mayor remuneración no sería consecuencia de su estatus sindical.

Noviembre de 2013

Prospectiva Económica

Prospectiva Económica. Noviembre de 2013

Fedesarrollo

"En este número encontrará, como es tradición desde el año pasado, seis capítulos. El primero de ellos es un resumen de los principales acontecimientos en 2013. Los capítulos 2 a la 5 detallan lo ocurrido en 2013 y ofrecen pronósticos a cinco años vista bajo distintos escenarios para cuatro frentes del análisis económico: la actividad productiva, el sector externo, el balance fiscal y las variables monetarias y financieras. El sexto capítulo es un resumen de las proyecciones de Fedesarrollo año por año hasta el 2017."

Noviembre de 2013